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应当订立无固定期限劳动合同的情形:(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合...
合同履行期限一般是由双方大当事人自行约定。有约定的,当事人应当在该履行期限内履行债务。没有再该履行期限内履行或者不履行的,可能构成迟延履行应...
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《中华人民共和国招标投标法实施条例》第五十四条规定招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人,公示期不得少于3日。
《》第十六条规定:“由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效”。劳动合同栓方法签字分别标注时间的,不在同一天签字盖章落款日期不同,符合法律规定。
固定期限劳动合同时间由用人单位与劳动者协商确定,可约定三、四年或十年以上。固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定终止合同的劳动合同。用人单位自用人之日起与劳动者建立劳动关系的,应当签订书面劳动合同,最迟不超过一个月。
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