哪些人是做劳务派遣加盟的？

大家都在问查看更多

• 问劳务派遣是怎么做的
  

  1、执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护； 2、告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬； 3、支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇； 4、对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训； 5、连续用工的，实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。

• 问哪些岗位适合做劳务派遣
  

  劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。”“前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。”“用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，不得超过其用工总量的一定比例，具体比例由国务院劳动行政部门规定。”

• 问什么是劳务派遣，劳务派遣有哪些风险
  

  （一）什么叫劳务派遣 劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。 （二）劳务派遣有什么风险 １、个别派遣公司用工操作不规范 ２、人员流动性大，不利社会和企业的管理 ３、配套设施难以满足劳务派遣需求 ４、劳务派遣用工单位的责任

相关法律短视频查看更多

• 1'19
  哪些是劳务派遣

  1,551人已观看

• 1'11
  劳务派遣办理

  2,112人已观看

• 1'18
  劳务派遣是什么意思

  60,800人已观看

• 1'15
  劳务派遣证怎么办理

  4,976人已观看

相关普法查看更多

• 
  加盟劳务派遣需要哪些条件

  1,416人已浏览

• 
  劳务派遣规定劳务派遣有哪些

  387人已浏览

• 
  劳务派遣能做哪些岗位啊？

  284人已浏览

• 
  对劳务派遣的做法有哪些规定

  125人已浏览