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用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
根据规定劳动合同转签说明会个人建议重新签订劳动合同,但应明确约定后面的单位继承劳动者在原用人单位工作年限及相关权利义务。 如果以协商变更劳动合同合同的方式,不便于两个单位的人事档案管理。
所谓重新签订,更多指的是合同需要重新商议劳动协议,一般需要劳资双方共同商议具体条款后才能重新签订。
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