辞职提前一个月不给工资怎么办?

大家都在问查看更多

• 问提前一个月辞职提前一个月辞职不批怎么处理
  

  只要劳动者提前一个月通知用人单位，就可以辞职离职，无需领导批准。单位不依法履行相关手续的，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监督，要求单位履行法定义务。 劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。

• 问辞职提前一个月公司不发工资怎么办？
  

  如果一个月前没有辞职，应该支付给公司造成的经济损失。但公司不得以此为由不发工资。劳动者可以先与公司协商，协商不成的，可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。

• 问提前一个月工作辞职不批怎么办
  

  如果你是提前30天向单位提交了书面辞职申请，30天以后才走，便是正常终止劳动合同关系。你的工资和其他应当得到的应当支付。你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁维权。

相关法律短视频查看更多

• 1'01
  辞职不给工资怎么办

  3,140人已观看

• 0'47
  辞职不干了工资不给了怎么办

  1,858人已观看

• 1'15
  工厂拖欠三个月工资不给怎么办

  1,760人已观看

• 1'18
  拖欠工资一个月怎么办

  2,131人已观看

相关普法查看更多

• 
  要提前一个月辞职,不然不给工资吗

  624人已浏览

• 
  辞职一个月不给工资怎么办

  299人已浏览

• 
  提前一个月辞职工资怎么算

  370人已浏览

• 
  提前一个月辞职不批怎么办?

  248人已浏览