2022年厂子的考勤记录有做假的吗

大家都在问查看更多

• 问考勤记录可以代替考核吗
  

  1、如果单位有绩效考核机制，并经考核你未达标的，单位可以据此认定你为“不胜任工作”，可以培训、转岗直至解除劳动关系，单位支付补偿金。若员工拒绝接受培训、转岗的，视为自己离职，单位无须支付补偿金。 2、考勤记录所记载的时间，不代表加班，除非你有加班相关手续可以提供。 3、日常加班按1.5倍，休息日按2倍支付工资或安排补休。但国定假必须按3倍支付。

• 问面对劳动纠纷时伪造打卡记录，做假考勤
  

  你可以举出反驳的证据，必要的话申请鉴定。

• 问没有考勤记录怎么仲裁
  

  申请劳动仲裁没有考勤，你可以看看是否有证据证明劳动关系的存在。劳动仲裁申请的证据包括：劳动合同、临时居留证、工作证、工作证、工作卡、工资表（单）、人员登记表、存款收据、终止（或终止）劳动关系证明等。申请人可以尽可能提供上述证明材料。如果没有一份，则不予受理。申请人提交申请材料时，应复印件一式两份，审判后退还原件。

相关法律短视频查看更多

• 0'50
  超过三年的转账记录能起诉吗

  2,837人已观看

• 1'25
  借钱没借条有转账记录能做证据吗

  4,685人已观看

• 1'04
  假释的考验期有多久

  2,177人已观看

• 1'18
  有借条和转账记录起诉的能赢吗

  2,027人已观看

相关普法查看更多

• 
  厂子的考勤记录有做假的吗

  230人已浏览

• 
  仲裁过程的考勤记录怎么做

  248人已浏览

• 
  想做考勤，如何要求公司保留考勤记录？

  669人已浏览

• 
  证据有加班记录可以做考勤卡吗

  116人已浏览