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老板口头说转正了,但是没有签劳动合同,转正通知书也没有签,是可以三天后就算离职了吗?

2024-08-31
1、你已经填写过了转正申请也已经通过审批,说明你是正式员工,已经结束了试用期。 2、按相关法律规定,试用期需要提前三天通知公司,转正后需要提前一个月书面通知公司。但是: 1、由于公司没有与你签订劳动合同,公司违法在先,你可以随时离职。2、由于公司违法你可以要求公司双倍工资赔偿(从入职第二个月开始计算)。建议: 1、一般情况下你上学的话公司不会给提你什么条件会让你离职。2、如果公司不让你离职,你可以以公司不签合同侵犯员工利益为由,申请仲裁,要求立即解除劳动关系,并要求双倍补偿。同时你也可以以此为条件与公司谈判。 3、离职做好工作交接。

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