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一年期劳动合同的试用期最高不得超过二个月,如果劳动合同中约定了三个月试用期,那么试用期约定是违法的,你实际已经履行了三个月的,那么单位应当你...
交了转正申请,但是还没签合同想辞职了,只要提前3天告诉单位就可以了。...
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根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
填了转正申请没签劳动合同,说明还在试用期,辞职需要提前三天通知用人单位。
1,既然你已转正,因此离职时需要提前一个月书面通知用人单位; 2,你可以以单位不按劳动合同法的规定签劳动合同为由,拒签劳动合同,提出辞职,这样的话,你不仅可以要求单位支付双倍工资,而且可以要求经济补偿; 3,你有权要求但不补缴社会保险; 4,你可以向劳动监察部门投诉,必要时,你也可以申请劳动仲裁,维护你的权益; 5,切记:即便你想走也要把责任推给单位,这样才有利于你要求补偿。理由很简单,单位违反劳动合同法在先,你没有理由不利用。给自己找个正当、合理的辞职理由。
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