原单位不开解除劳动合同证明对以后个人有何影响

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• 问离职后和单位解除劳动关系对以后有何影响
  

  1、用人单位可能以此为理由克扣工资; 2、社保转移需要解除劳动合同通知书或离职证明，无相关证件可能无法办理; 3、住房公积金提取需要离职证明，不解除劳动合同就没有离职证明;? 4、未解除劳动合同可能下一家公司不能和劳动者签订劳动合同，因为可能新单位带来风险。

• 问单位解除劳动合同户口影响不？
  

  你已经解除劳动合同，按理你可以将自己的档案转走，但是不是由你自己拿，档案不会经你的手，你的户口在原单位应该是集体户，只要原籍所在地证明可以接收，那么你户口迁回原籍时只能上挂名户口，意思就是你不能将你的户口再上到你家里了，只能上到你当地的镇上，与户主为非亲属关系的户口，不影响再就业

• 问原单位劳动合同解除证明
  

  原单位在离职时应该出具解除劳动合同证明 解除劳动合同证明，就是表示你和原来单位劳动合同关系结束的证明，主要是新单位避免你同时两个单位任职，产生纠纷 回去问一下原来单位是否可以再开具 《劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

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