工作环境甲醛超标算是劳动条件不合格吗

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• 问没有甲醛环境员工算违法劳动法吗
  

  用人单位让员工在甲醛环境下上班是违法的。甲醛环境容易造成劳动者健康权受到侵害，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。用人单位必须建立、健全劳动卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。

• 问办公环境甲醛超标可以申请劳动仲裁吗?
  

  办公场所甲醛含量超标是严重违反装修行业的行业标准的，员工维权方法有： 1、可以先和单位协商解决，更换办公场所或者推迟上班时间等措施都可以采取。 2、当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，如果单位不予解决你们只能通过劳动争议仲裁委员会解决，仲裁委应该会给你们一个合理的裁决的。 3、可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

• 问员工在甲醛环境上工作违法吗？
  

  让员工在甲醛环境上班是违法的。 【法律依据】 《劳动法》第五十二条规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 第五十四条规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

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