短期的劳动合同到期怎么办？

大家都在问查看更多

• 问短期劳动合同书怎么写
  

  甲方：姓名 乙方：姓名 甲方聘用乙方为短期员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。 第一条乙方的考勤与管理悉按甲方员工手册办理。 第二条乙方的职务或工种为： 第三条乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责 一)甲方公司总部; 二)甲方在全资公司或参股的合资公司; 三)甲方在内地省份机构及境外机构; 四)应出差服务的场所。 第四条乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。 第五条乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、 第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于年月日起生效。 第十七条甲乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以市劳动局为第一仲裁机关。 甲方： 签约代表人：(签字) 职称： 乙方(姓名)：(签字) 身份证号码： 户口所在地地址： 联络方式：这就是一份短期劳动合同书了。

• 问劳动合同的期限最短
  

  劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

• 问劳动合同的最短合同期限
  

  劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

相关法律短视频查看更多

• 1'12
  哺乳期劳动合同到期怎么办

  2,583人已观看

• 1'27
  怀孕期间劳动合同到期怎么办

  749人已观看

• 1'15
  合同到期怎么办

  3,021人已观看

• 1'15
  劳动合同到期不续签怎么赔偿

  15,548人已观看

相关普法查看更多

• 
  短期劳动合同怎么签

  242人已浏览

• 
  劳动合同期间劳动合同到期怎么办

  154人已浏览

• 
  劳动合同到期延期怎么办

  297人已浏览

• 
  孕期劳动合同到期怎么办

  1,416人已浏览