仲裁具有哪些方面的特点-法师兄

仲裁有以下几点特征： 1、仲裁以双方当事人自愿为前提； 2、仲裁机构是民间性的组织； 3、仲裁的裁决具有强制性的法律效力； 4、仲裁过程和结果具有保密性； 5、仲裁具有快捷性。

答

1、仲裁以双方当事人自愿为前提； 2、仲裁机构是民间性的组织、社会组织； 3、仲裁的裁决具有强制性的法律效力； 4、仲裁过程和结果具有保密性...

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1、审理时限短； 2、专业化高； 3、劳动争议仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一：（1）曾任审判员的；（2）从事法律研究、教学工作并具...

劳动仲裁程序介绍如下：一、当事人申请。二、审查受理。三、仲裁前的准备。 ①组成仲裁庭。 ②对应当回避的仲裁委员会的成员、被指定的仲裁员、仲裁庭的书记员、鉴定人、勘验人和翻译人员等，作出回避决定。 ③调查取证。 ④拟定仲裁方案。四、仲裁审理。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

（1）涉外性。涉外仲裁包含涉外因素，这是与国内仲裁的主要区别。它的涉外性决定了它比国内仲裁更灵活，并受到国际公约、惯例和协议的规范。二2）自治。涉外仲裁以当事人的自愿和协议为基础。在涉外仲裁中，当事人可以自由选择适用于仲裁的仲裁事项、仲裁地点、仲裁组织形式、仲裁员、仲裁程序和实体法。（3）民间性。涉外仲裁者，尤其是仲裁机构，通常是非国家机关或非官方机构。这种民间性对那些不信任官方机构的当事人非常有吸引力。（4）中立性。虽然仲裁人或仲裁机构是当事人选择的，但在涉外仲裁中具有中立性。（5）专业性。涉外仲裁纠纷往往涉及一些特殊或技术问题，需要有特殊知识的人来解决。涉外仲裁中，当事人可以选择有争议的专家作为仲裁员，有利于仲裁案件的准确快速解决。

1、仲裁以双方当事人自愿为前提； 2、仲裁机构是民间性的组织、社会组织； 3、仲裁的裁决具有强制性的法律效力； 4、仲裁过程和结果具有保密性； 5、仲裁具有快捷性。