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法律对北京生育津贴所需材料规定出生证,准生证,独生子女证(可办可不办),产后诊断证明(包括出院小结,病历,收据,单据,发票等医院给到的所有凭...
1、生育津贴计算公式:职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算); 2、低于上...
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北京市申领生育津贴指南包含以下几点: 1.《北京市生育服务证》(原件和复印件) 2.《北京市外地来京人员生育服务联系单》(原件和复印件) 3.《北京市工作居住证》(原件和复印件) 4.医学诊断证明书(原件和复印件) 5.婴儿出生证明(原件和复印件) 6.《结婚证》(原件和复印件) 7.《北京市申领生育津贴人员信息登记表》(一式两份) 8.《北京市申领生育津贴人员信息变更表》(一式两份) 9.因特殊原因,需要携带的其它相关材料。
生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
生育津贴计算公式:职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算;低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。)
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