北京能领多少生育津贴

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• 问北京市生育津贴是多少
  

  我国2018年北京市生育津贴文件的回答是职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。（职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算；低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算；高于上一年本市职工月平均工资３倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的３倍计算；本人上一年月平均工资无法确定的，按照上一年本市职工月平均工资计算。）

• 问北京市生育津贴多少钱
  

  北京市生育津贴补助多少钱这个问题首先具体到我们应该具有哪些材料： 北京生育津贴申领材料 1.《北京市生育服务证》(原件和复印件); 2.《北京市外地来京人员生育服务联系单》(原件和复印件); 3.《北京市工作居住证》(原件和复印件); 4.医学诊断证明书(原件和复印件); 5.婴儿出生证明(原件和复印件); 6.《结婚证》(原件和复印件); 7.《北京市申领生育津贴人员信息登记表》(一式两份); 8.《北京市申领生育津贴人员信息变更表》(一式两份); 9.因特殊原因，需要携带的其它相关材料。

• 问北京社保交够多久能领生育津贴
  

  生育保险需要连续缴纳满一年后，生育时正在缴纳才能报销 你这种情况可以由单位代付相关的补贴，等缴纳满一年后再去社保中心进行报销 所在的单据在你休完产假上班之后交给单位，由单位收集后交到社保中心报销 目前的产假仍然是90天，98天目前只是在征求意见，没有具体的实施时间 产假之后再休假，要看你的理由是什么再由单位做出相应的决定，像可以继续请假，或者申请停薪留职 如果是单位因为你休完产假不能回岗位而解雇你，每工作满一年补偿一个月工资 如果是你主动辞职，就没有任何的补偿 休完产假之后的假期，单位就不再受“单位不能解雇生育、哺乳期间女职工”的限制了

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