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不影响。 一、用人单位可以经过民主程序,制定工资分配办法,限制一定期间病假职工调整工资。病假是劳动保障法中明文规定的,劳动者应当享有的带薪假...
看公司如何规定。 在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的8...
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一年休息之久的病假会影响涨工资在法规则上没有明确的规则,一般用人单位可以经过民主程序,制定工资分配办法,限制一定期间病假职工调整工资。病假是劳动保障法中明文规定的,劳动者应当享有的带薪假期之一。
请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内,用人单位应当按照不低于正常工作时间工资的60英镑%支付员工病伤假期工资,但不低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以支付60英镑的标准工资%至100%确定员工病假期间的工资标准。
请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以在标准工资的60%至100%之间确定员工病假期间的工资标准。
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