没有续约单可以按一年支付工资吗

大家都在问查看更多

• 问可以先支付半年工资吗
  

  对于工资的支付，能否先支付半年的工资，劳动者可以自行与用人单位协商，最终能否提前支取半年工资，请自行根据实际情况进行确定。相关规定：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

• 问合同未按约定支付工资算违约吗
  

  合同未按照约定付款算违约行为，这是属于履行合同义务不符合约定的违约情形。当事人具有按照合同约定的时间来履行付款义务，没有按照其时间付款的行为，违约方应当承担相应的违约责任。根据《民法典》第五百八十二条，履行不符合约定的，应当按照当事人的约定承担违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，受损害方根据标的的性质以及损失的大小，可以合理选择请求对方承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等违约责任。

• 问没有按劳动合同约定支付工资怎么办
  

  不按时支付工人工资的，工人可以用以下方法维持权利 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或未足额支付劳动报酬，劳动者可向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应依法处理。 2、劳动仲裁。如果发生劳动争议，当事人不愿意协商，协商不成或者达成和解协议后不履行，不愿意调停，调停不成或者达成调停协议后不履行，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如果不服仲裁裁决，可以向人民法院提起诉讼。 3、向法院起诉。工人有不合理的情况下，可以直接携带身份证、不合理、起诉书和复印件向法院提起民事诉讼，法院判断使用者支付不合理的情况下，工人可以在判决书规定的期限到期后2年内向法院申请强制执行。

相关法律短视频查看更多

• 1'32
  违约方支付违约金后要继续履行合同吗

  1,753人已观看

• 1'12
  好友借款没有约定利息，还需要支付利息吗

  1,636人已观看

• 0'45
  公司没有资质可以接工程吗

  1,531人已观看

• 1'04
  工作一年多没签合同可以赔偿吗

  2,631人已观看

相关普法查看更多

• 
  单位没有按时支付工资怎么办

  152人已浏览

• 
  单位没按时支付工资怎么办

  100人已浏览

• 
  生育险有没有不满一年单位可以支付

  102人已浏览

• 
  劳动合同没有续签单位要支付双倍工资吗

  209人已浏览