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员工犯罪被追究刑事责任的,劳动关系是否延续,由单位决定。 根据《劳动合同法》第三十九条,第三十九条:劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以...
准确的说,不是直接解除。 劳动合同法第三十九条(六)劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。法律解读: 1、劳动者虽然违法犯罪...
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1、可以。 2、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。换而言之,劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系本身并不违法,只是符合某个条件时,用人单位可以行使解除权。
单位撤销取消了劳动关系。我国法律规定,劳动合同终止:(一)劳动合同期满(二)劳动者依法开始享受基本养老保险待遇受基本养老保险待遇的情况下(3)劳动者死亡,或者被人民法院宣布死亡,或者被宣布失踪的情况下(4)使用者依法宣布破产的情况下(5)使用者被取消营业执照,被命令关闭,被取消或者使用者决定提前解散的情况下(6)法律、行政法规定的其他情况。
退休人员一般是不可以建立劳动关系的,如果已经开始领取养老金的退休人员被用人单位返聘的,与用人单位之间为劳务关系。劳动者达到法定退休年龄,依法领取退休金的,劳动合同自然终止,退休人员丧失劳动者身份。
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