雇佣的经理将营业款私自提走

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• 问总经理雇佣合同
  

  乙方报酬 乙方报酬由基本工资、利润分红两部分组成，计算方法为：报酬＝基本工资+红利。 基本工资每月元，红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润％计算，采用“上打下”的原则，即来年底结算后才能支付上一年的分红。

• 问雇佣人私营工受伤赔偿问题
  

  给私人老板打工受伤后，最好就是先和老板协商相应的赔偿，然后协商达成的话，就由老板出钱赔偿相应的医药费，营养费，以及后续治疗康复费，但是若有残疾，则还有残疾赔偿金，这个一般都是按伤残等级来确定赔偿金的。若老板不愿意赔偿，或者双方之间的协商结果都不满意的话，伤者可以选择到法院起诉老板，索要赔偿。 需要注意的是，若是保姆这种生活类或者消费类工作，则认定为雇佣关系，要通过民事诉讼走人身损害赔偿。其他的工作内容就认定为劳动关系。而且要起诉的话，就要进行工伤鉴定，以及伤残鉴定，然后根据这个鉴定结果，法院会做出裁决，而且还要出具医疗费的相关单据。

• 问雇佣私人盖房子被雇佣死亡？
  

  如果在盖房过程中身亡的，那就直接向雇主起诉要求赔偿就行了。向法院起诉要准备一份诉状，要找一些证人证明是在盖房时身亡的，还要准备向法院交的起诉费。

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