工伤待遇庭审笔录需要怎样处理的呢？

大家都在问查看更多

• 问故意杀人案庭审笔录是怎样的？
  

  根据我国刑法规定，故意杀人的处十年以上有期徒刑无期徒刑或者死刑。情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。

• 问工伤医疗费待遇需要怎么处理的？
  

  职工发生工伤事故后单位三天内上报工伤快报(职工康复出院)→凭劳动部门的工伤认定、发票、出入院证明、清单填制相应的审批表→工伤、生育科制拨付单→由单位经办人到财务科划款。

• 问工伤待遇审核结果，工伤待遇审核程序是怎么样的
  

  工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单位支付员工工伤期间的工资，以及伤残的一次性就业补助金，一次性医疗补助金根据地方法规确定支付方。 工伤待遇审核时在治疗完毕或者劳动能力鉴定结果下达后，向社保递交申请后下达的。主要资料有：工伤待遇审核申请表、医疗终结或者劳动能力鉴定表、病例、出院小结、医疗发票及住院清单、工伤认定书和本人身份证复印件。受伤员工申请后在60日内下达待遇。 依据《社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

相关法律短视频查看更多

• 1'26
  工伤待遇争议该如何处理

  2,738人已观看

• 0'53
  工伤职工的工伤待遇由谁支付

  2,202人已观看

• 1'18
  工伤五级待遇是什么

  2,070人已观看

• 1'39
  职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理

  25,554人已观看

相关普法查看更多

• 
  个人怎样调取庭审笔录

  8,250人已浏览

• 
  庭审笔录需要哪些人签字

  1,874人已浏览

• 
  个人办理工伤保险待遇需要怎样办理

  185人已浏览

• 
  怎么调取庭审笔录

  2,130人已浏览