工伤保险待遇由谁办理规定
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申领工伤保险待遇由本人申领或者参保单位进行,在员工医疗终结之后申请劳动能力鉴定,得到劳动能力鉴定结果...
向工伤保险机构申请工伤待遇怎么办理?
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1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申...
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工伤待遇争议该如何处理
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工伤保险理赔流程是怎样
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工伤保险待遇和工伤认定办理
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工伤保险待遇包括:1.医疗费、器具器材费;2.停工留薪期内工资;3.护理费;4.住院期间伙食补助费、交通费;5.工伤一次性赔偿:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 工伤保险...
已办理工伤保险待遇不服该如何办呢?
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已办理工伤保险待遇不服如果确实不公平你是可以向相关部门提出异议的。 一般社保核算的不会有问题,因为就...
泰安工伤保险待遇变更办理材料
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解除劳动合同书(局备案的内部获取,其他类型的由单位与职工出具);《工伤保险关系终止协议书》;本人社保...
不明白,就问一问
个人办理工伤保险待遇需要怎样办理,律师怎么看
怎样办理营业执照 个人 个体工商户
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个人停保怎么办理流程
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沈阳个人医保怎么办理
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办理工伤保险待遇须知哪些?
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劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定的,如果工伤认定结果为确认工伤的,劳动者依法是可以享受相应的工伤待遇的。...
工伤伤残等级不同,工伤保险待遇是否一样,工伤保险待遇该如何办理
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1、工伤伤残等级不一样,工伤保险待遇也就不一样。 2、根据工伤保险条例规定,具体差别如下:职工因工致残被鉴定为四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付...
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工伤保险待遇申领个人可以申办吗
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可以去社保申请,但要拿回给公司盖章...
工伤保险待遇行政起诉书怎么办理的呢?
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原告:,身份证号码,性别,出生年月,住址:。电话:被告:有限公司法定代表人:,职务。地址:电话:诉讼...
公司办理团体工伤保险需要几个人
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以...
取保候审需要怎么办理
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个人改名字需要什么手续办理
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去政府办理工伤赔偿怎么办理,去哪里办理工伤保险待遇办理流程怎样
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工伤事故赔偿与当地政府没关系,去政府协调做什么,工伤认定和劳动能力鉴定都在市级人社局里面。政府没有法定义务调解工伤赔偿,如果调解了还有可能涉及乱作为,去政府摆花圈是明显的违法行为,完全可以给予治安拘留...
职工工伤怎么办理公务员工伤保险待遇
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公务员不适用于工伤保险条例。中华人民共和国境内的企业,事业单位,社会团体,民办非企业单位,基金会,律师事务所,会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为...
工伤保险待遇怎么办理,用人单位拒不支付工伤保险待遇可以怎么申诉
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1、已缴纳工伤保险的,将结论书交至人社局工伤保险科,办理工伤保险待遇手续; 2、未缴纳工伤保险的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位拒不支付的或者对数额有争议的,向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。 ...
工伤的待遇有什么怎样办理工伤鉴定
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工伤医疗待遇:职工因工负伤治疗,享受工伤医疗待遇。工伤职工治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费...
单位工伤骗保办理人员有责任吗,工伤保险待遇是什么
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单位工伤骗保办理人员有责任吗 单位骗取工伤保险的责任后,如果办理工伤保险的当事人不知情,不承担法律责...
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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离职社保转个人交怎么办理
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工伤保险待遇办理时限的规定
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1、定是否工伤的时限:劳动保障行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定。 2、工伤事故报告时限:用人单位应在事...
未办理保险能否享受工伤待遇?
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应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。根据法律规定,用人单位应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工缴纳工伤保险费。如果,应...
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工伤保险待遇不能风险代理吗
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1、工伤保险待遇是不能风险代理的。 2、风险代理是指委托代理人与当事人之间的一种特殊委托诉讼代理,委...
杭州社保个人缴费怎么办理
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要办理个体工伤保险的话怎样办个体工伤保险
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根据《工伤保险条例》用人单位应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续,初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件,单位的组织机构代码证书原件、复印件,单位法人的身份证原件、复印件,...
工伤保险待遇中的医疗期间的待遇是怎样的,如何理解工伤保险待遇?
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如属工伤,其待遇原则规定: 1、医疗康复待遇(含医疗待遇【医疗费、交通费、住院伙食补助费等】、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付); 2、伤残...