劳动者的赔偿范围

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• 问劳动者工伤赔偿标准范围
  

  伤到了哪个部位？伤情如何？医药费花了多少了，由谁支付的，您现在年纪多大，这些具体的情况您都跟我说一下。一般来说工伤赔偿项目有：一次性医疗补助金，一次性就业补助金，一次性伤残补助金，停工留薪工资，医疗费，住院伙食补助费，住院期间的护理费。赔偿跟具体的伤情以及个人情况相关，建议电话联系告知具体情形，以便我们提供准确的指导和建议。

• 问劳动者损失的赔偿范围有哪些
  

  根据我国相关法律，用人单位有下列情形之一，对劳动者造成损害的，应当赔偿劳动者损失：（一）用人单位故意拖延不订立劳动合同，即招用后故意不按规定订立劳动合同，劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同的；（二）因用人单位原因订立无效劳动合同或者部分无效劳动合同的；（三）用人单位违反规定或者劳动合同侵犯女职工或者未成年工合法权益的；（四）用人单位违反规定或者劳动合同解除劳动合同的。

• 问劳动者赔偿范围究竟有哪些
  

  用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理；用人单位招收录用其所支付的费用；对生产、经营和工作造成的直接经济损失；劳动合同约定的其他赔偿费用。

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