公司单方面辞退我该怎么办

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• 问公司单方面解雇我，我该怎么办
  

  你可以根据《劳动合同法》的规定要求支付经济赔偿金。

• 问公司单方面辞退怎么赔偿
  

  具体看公司规章制度，单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问公司单方面辞退员工应该怎么赔偿
  

  按照当地最低工资标准计算，高于本地区上年度职工月平均工资三倍的用人单位单方面辞退员工，员工严重违法违纪，则需要支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资，满半年不满一年的时间按一年支付，不满半年的按半年支付，按劳动合同法第三十九条规定解除合同的，无需支付经济补偿金；其他情形、津贴和补贴等货币性收入。本人工资是指劳动者解除合同前12个月平均应得工资，包括包括计时工资或者计件工资以及奖金；本人工资低于当地最低工资标准的

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