保安员劳动合同范本

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• 问保安员临时劳动合同范本内容如何？
  

  合同期限：合同期限为一年。即自年月日起至年月日止。工作内容、劳动保护和工作条件、工作报酬，工作纪律，合同变更、终止、解除的条件、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，由乙方承担全部事故责任。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

• 问幼儿园保安劳动合同范本
  

  幼儿入离园时门卫必须坚守岗位， 在门前巡视。 切实做好安全保卫工作， 严防幼儿走失。认真做好家长接待工作并及时进行传达。幼儿走失一次扣工资 300 元 , 如造成严重后果将追究法律及刑事责任。 5 、 工作时间不得接待自己的朋友入园， 严禁各类商贩入园。 值班期间严禁 打牌、酗酒。 6 、 外来人员必须登记或出示证件后经允许方能入

• 问保安员工劳务派遣合同范本
  

  经甲乙双方平等协商，达成合同如下： （1）合同期限及岗位安排 合同期年月日到年月日止，在此期限内，受甲方委托，乙方派遣四名保安人员和甲方三名内保共同做好甲方物流中心的守护巡逻工作。 （2）劳务费标准及支付方式 安保劳务费元／人／月（含乙方代发的安保人员工资、社会劳动保险、考核工资、等级工资、管理费）安保劳务费半年共计人名币：肆万五千一百贰拾元整，在乙方进驻后，有甲方一次性预付给乙方。安保劳务费包含以下费用： １、安保人员工资含基础、考核、等级、工龄、超时工资等工资。 ２、社会保险金含养老、医疗、工伤等工资 ３、管理费含税金、培训费、服装费，劳动合同解除备付金等其他办公费用。 （3)甲方的权利和义务 １、指派人员对安保人员的工作进行监督、检查和指导，有权要求调换不适应在甲方的安保人员。 ２、及时认真研究解决乙方提出的安全问题，采取必要的改进措施。 ３、负责处理安排安保人员在执勤中与甲方人员发生的争议，与乙方共同处理进入执勤区域的外来人员的争议。 ４、免费提供当班安保人员工作餐和必要的执勤用品（如手电筒、笔、雨具及各类登记簿） (4)乙方的权利和义务 １、加强安保人员的教育培训、管理及督查，及时处理违纪安保人员和调换不适合甲方工作的安保人员，提高保安服务质量。 ２、对服务范围的安全隐患有权向甲方书面提出改进意见和建议。本合同约定的安保职责以外的工作，有权拒绝非甲方指定负责人的直接指挥。 3、遇安保人员学习培训或重大活动时，可提前与甲方联系，甲方应予支持，但乙方应保证人员在岗执勤 4、与安保人员建立合理的劳动关系，及时发放安保人员工资，提供执勤所需的制式服装。

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