签了无效的劳动合同该如何办

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• 问劳动合同无效补签哪些情形劳动合同无效的
  

  补签的劳动合同无效或部分无效的情形如下： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； （二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的； （三）违反法律、行政法规强制性规定的。

• 问签了无效合同，想问无效合同的解除需要如何办理？
  

  合同被确认无效或者被撤销后，将导致该合同自始无效。所以无效合同自始是没有效力，不受法律的保护。无效合同的解除是不需要的。

• 问如果未签劳动合同仲裁输了该如何办？
  

  在劳动仲裁过程中，虽然劳动合同是一种很重要的证据，但并不是没有劳动合同就无法维护自身的合法权益，根据劳动争议调解仲裁法的规定，实行举证责任倒置，也就是说用人单位承担主要的举证责任，但劳动者仍需证明与用人单位存在劳动关系的其他基础证据。

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