在一家酒店工作了二十多天。入职时说没做满一个月不发工资现在做了

大家都在问查看更多

• 问在工厂做了一个月二十天，不想做了，没签，可以要赔偿双倍工资吗？
  

  劳动者已经在公司上班20天，但公司没有签订劳动合同，劳动者辞职时想申请双倍工资赔偿，那么先与公司领导协商解决，不行，就提供劳动证据，反映到就业局解决。

• 问本人在一家酒店工作，每月20发工资这都月底了还没发，因为我离职不干了，要工资说给
  

  拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

• 问做了一个月不发工资
  

  劳动法没有规定干多长时间才支付工资，只要是付出了劳动，公司就是要支付你工资，否则，你可以通过以下途径解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  一个月工作日多少天

  16,085人已观看

• 1'41
  工资推迟一天发该怎么说

  3,881人已观看

• 1'01
  换工作社保断了一个月怎么补

  15,790人已观看

• 1'01
  十五个工作日是多少天

  31,998人已观看

相关普法查看更多

• 
  说做长期工作做了一个月能不能走

  1,266人已浏览

• 
  现在没做满一个月的销售员不给工资吗

  165人已浏览

• 
  在厂里做了十天不做了工资怎么办

  206人已浏览

• 
  做了一个月了不发工资怎么办

  233人已浏览