不给劳动报酬纠纷怎么处理

大家都在问查看更多

• 问劳动报酬纠纷如何处理？
  

  追索劳动报酬纠纷处理： 劳动仲裁委员会的裁决书，仲裁委员会不受理的，提供不受理决定书或其他证明; 关于劳动仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明; 双方所签订的劳动合同或其他关于雇佣关系的证明; 工作起止日期的证明; 劳动者的考勤记录或其他证明出勤情况的证据; 工资标准的证明; 加班情况及工资标准的证明; 拖欠的劳动报酬具体数额的证据; 单位的工商资料或其他证据; 根据案件情况，需要提供的其他证据。

• 问劳动报酬纠纷要如何处理
  

  拖欠工资争议，劳动者申请仲裁时劳动关系仍然存续，用人单位以劳动者申请仲裁超过六十日为由主张不再支付的，人民法院不予支持。但用人单位能够证明劳动者已经收到拒付工资的书面通知的除外。

• 问劳动报酬纠纷怎么解决？
  

  追索劳动报酬不能直接向法院起诉，只能先到劳动仲裁委员会申请仲裁。 如果用人单位出具欠条，劳动报酬纠纷属于劳务合同，就可以直接向法院起诉，甚至可以申请支付令。

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  劳务报酬怎么申报个税

  13,559人已观看

• 1'01
  什么是劳动纠纷

  1,191人已观看

• 1'22
  拒不支付劳动报酬罪立案标准

  4,860人已观看

• 1'31
  彩礼纠纷怎么处理

  840人已观看

相关普法查看更多

• 
  不给劳动报酬纠纷怎么处理

  91人已浏览

• 
  不给劳动报酬纠纷怎么办

  132人已浏览

• 
  劳动法纠纷单位不给报酬怎么办

  176人已浏览

• 
  劳动报酬纠纷处理方式有哪些?

  285人已浏览