宁波工伤期间工资怎么算的

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• 问宁波工伤加班工资怎么算的
  

  按照正常上班期间工资标准支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

• 问宁波工伤加班工资怎么算?
  

  按原来的工资福利待遇计算不需要扣除加班费。

• 问宁波工伤加班工资怎么算
  

  按照受伤前12个月平均工资计算，不包括加班工资的

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