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劳动法规定五天八小时,就是四十个小时,但可以调休嘛...
劳动法规定每周法定工作时间不得超过40小时。也就是一天8小时,5天工作。六日休息。加班公司要支付加班费。...
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中华人民共和国刑事诉讼法第一百一十七条规定传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时;案情特别重大、复杂,需要采取拘留、逮捕措施的,传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时不得以连续拘传时间四十八小时的形式变相拘禁犯罪嫌疑人传唤、拘传犯罪嫌疑人,应当保证犯罪嫌疑人的饮食和必要的休息时间
原则上非职工原因的,应当不得低于最低工资。
第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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