产假规定，男人产假多少天？

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  2016年全国计划生育条例修订以后，全国26个省出台了新的计生条例，全部取消晚婚假啦。不仅如此，对男性的的陪产假、护理假也做出了相应的调整。随着新计生法取消鼓励晚婚等条款的落地，目前，全国男产假天数最多的是一个月，最短的是7天。因为各个地方的政策不一样，其中云南和河南最长，男产假达到了30天，其次是内蒙古、广西和宁夏，这三地产妇的配偶均有25天的护理假。其他省份的男产假则为7至20天不等，其中，甘肃、安徽和陕西还明确。

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  2016年，在配偶的陪产假、护理假方面，20余省份也均在新修改的计生条例中做出明确。各地最少的护理假有7天，最长的则达到了30天之久。

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  我国保障妇女儿童，产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假享受生育保险待遇，由社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴;职业女性没有参加生育保险的，由用人单位承担。

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