内容劳动合同法实施条例2014

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• 问劳动合同法实施条例第31条具体内容？
  

  单位或者被派遣劳动者依法解除、终止的经济补偿，依照第四十六条、第四十七条的规定执行。

• 问劳动合同法实施条例第九条有什么内容
  

  劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限。

• 问劳动合同法实施条例第33条有哪些内容
  

  用人单位违反有关建立职工名册规定的，由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的，由劳动行政部门处2000元以上2万元以下的罚款。

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