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不满六个月的员工被老板辞退如何赔偿

2022-10-05
没有签订劳动合同,如果签订了,辞退你的理由是不是劳动合同中约定的。年终奖的发放规定是如何确定的,你是否具备领取年终奖的条件。没有签订劳动合同,无故辞退员工都是严重违反劳动合同法的,劳动合同法上有严格的惩罚用人单位和补偿劳动者的规定,你自己看一下吧。你说的不是正规企业,有营业执照吗,如果没有还涉及非法用工,处罚力度更大。这样吧,你自己看一下《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》,你到底有那些权益被侵犯了就清清楚楚了。

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