劳动者长期加班没有加班工资合法吗，有哪些法律规定

大家都在问查看更多

• 问《劳动合同法》加班工资规定有哪些
  

  用人单位依法安排劳动者在法定工作时间以外工作的，应当按照下列标准向劳动者支付加班工资：(一)在工作日延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资的百分之一百五十支付;(二)在休息日工作，又不能在一个工资支付周期之内安排补休的，按照不低于劳动者本人日或者小时工资的百分之二百支付;(三)在法定休假日工作的，按照不低于劳动者本人日或者小时工资的百分之三百支付。法定工作时间、延长工作时间及延长工作时间不受限制的情形，按照《中华人民共和国劳动法》有关规定执行。

• 问劳动合同法加班工资有哪些规定
  

  关于加班工资的具体规定：工作日的加班工资不低于平时工资的百分之一百五十；休息日的加班工资不低于平时工资的百分之二百，安排补休的用人单位则不需要支付加班费；法定节假日的加班工资不能低于平时工资的百分之三百；其他。

• 问劳动者加班工资的规定有哪些
  

  昨日进行加班是本人工资的150%，如果是在双休日进行加班的话是200%，在国家法定假日进行加班是200%。具体的金额需要根据员工本身的基础工资来进行计算。用人单位要求员工在工作外进行加班是必须支付加班工资的，否则是属于违法行为。

相关法律短视频查看更多

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,543人已观看

• 1'14
  劳动法加班费金额标准

  2,227人已观看

• 0'56
  加班不给加班费给调休违法吗

  5,470人已观看

• 1'11
  员工有权利拒绝加班吗

  1,636人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动法对于劳动者加班工资有哪些规定

  913人已浏览

• 
  劳动合同法加班工资有哪些规定

  198人已浏览

• 
  加班没有加班工资违反劳动法吗？

  205人已浏览

• 
  劳动法有法律规定给加班工资吗

  103人已浏览