孕妇还能带孩子去法院请律师解除合同吗

大家都在问查看更多

• 问孕妇怀孕期间能随便解除合同吗？
  

  除非妇女具有重大过错或者双方协商一致，单位一般不得在妇女怀孕期间主动与其解除劳动合同。用人单位违法解除劳动合同，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿则按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

• 问孕妇能不能解除劳动合同
  

  孕期的女职工能够依法自主地解除劳动合同，但除女职工存在过失性辞退或者双方协商一致的情形外，用人单位不得主动地解除劳动合同。用人单位如果违法解除劳动合同的，应当按经济补偿的标准支付两倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准来支付。

• 问孕妇能不能解除劳动合同？
  

  不能与孕妇解除劳动合同，我国法律规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。 对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。 怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。 《女职工劳动保护特别规定》第五条 《女职工劳动保护特别规定》第六条

相关法律短视频查看更多

• 1'00
  不通过法院能解除合同吗

  1,249人已观看

• 1'09
  被骗签合同能申请解除合同吗

  1,390人已观看

• 0'59
  被骗签的合同还能解除吗

  1,649人已观看

• 1'06
  登报解除合同有法律效力吗

  1,802人已观看

相关普法查看更多

• 
  孕妇能解除劳动合同吗

  146人已浏览

• 
  孕妇能否解除劳动合同？

  200人已浏览

• 
  怀孕的超生孕妇能解除劳动合同吗？

  140人已浏览

• 
  能否与孕妇解除劳动合同

  156人已浏览