超过12年的劳动合同期限能辞职吗？

大家都在问查看更多

• 问劳动合同三年期限内不能辞职吗？
  

  劳动合同3年期间是可以提前辞职的。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同，或者是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

• 问签固定期限劳动合同能超过三年吗
  

  签固定期限劳动合同可以超过三年。 劳动者和用人单位可以自行约定劳动合同的有效期。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。固定期限的劳动合同可以是较短的半年、2年； 也可以是较长的5年、10年，具体期限长短应根据用人单位情况、岗位情况和劳动者情况自主确定。固定期限劳动合同签订三年或者五年的，符合法律规定，为有效合同。

• 问劳动合同期限不够能辞职吗
  

  用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月。 （2）无固定期限，即劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件，在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件，一般不能解除或终止，劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止。 （3）以完成一定的工作为期限，即以完成某项工作或者某项工程为有效期限，该项工作或者工程一经完成，劳动合同即终止。

相关法律短视频查看更多

• 0'57
  无限期合同可以辞职吗

  1,246人已观看

• 1'18
  劳动合同期限一般几年

  7,343人已观看

• 1'15
  超过可撤销合同的期限怎么办

  1,580人已观看

• 1'10
  试用期和劳动合同期限

  9,105人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同期限内能辞职吗？

  93人已浏览

• 
  劳动合同期限内能辞职吗?

  67人已浏览

• 
  超过一年未签劳动合同辞职能理赔吗?

  89人已浏览

• 
  签固定期限劳动合同能超过三年吗

  144人已浏览