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劳动纠纷什么情况下法律不予受理

2023-03-01
劳动纠纷不予手受理的情形有: 1.未经劳动争议仲裁程序的即向法院提起诉讼的; 2.当事人向人民法院提起劳动争议诉讼,超过了“十五天的诉讼时效”的规定; 3.诉讼请求人提起的劳动争议诉讼,不属于该受诉法院管辖; 4.当事人的诉讼请求不符合提起诉讼的条件。

相关法规

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十一条规定,对不符合本规则第三十条第(一)、(二)、(三)项规定之一的仲裁申请,仲裁委员会不予受理,并在收到仲裁申请之日起五日内向申请人出具不予受理通知书。

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