北京产假规定是怎样的

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• 问北京二胎产假各地规定是怎样的
  

  产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

• 问北京产假的规定
  

  1、基本产假128天，其中产前可休假15天（符合北京相关政策的，产假可增加1天－3个月，最长产假7个月）；2、难产可增加产假15天；3、怀孕4个月以下流产，产假15天；4、怀孕4个月以上（含4个月）流产，产假42天；5、多胎，每1个婴儿，产假15天。

• 问北京产假怎么休7个月？产假新规定是怎样的？
  

  北京市产假新规定 正常产假：98天； 生育奖励假：30天； 难产：增加15天； 多胞胎生育：每多生育1个婴儿增加15天； 妊娠不满16周（含）流产：15天； 妊娠16周以上流产：42天； 陪产假：15天。 【备注】： 1、同去年相比，现行北京产假主要是取消了晚育假，增加了生育奖励假。 2、北京陪产假从去年的7天增至15天。 3、女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加假期一至三个月。即如果单位同意，北京女职工在上述产假基础还可以增加一至三个月假期。 4、女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

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