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这个要跟单位进行协商处理的,一般属于双方意识自治的范畴
得需要看这个费用是哪个机构发的发放的条件是什么
在实际工作中,公司或者企业发放职工工资、办理工资结算是通过编制“工资结算表”来进行的。工资结算表一般应编制一式三份。一份由劳动工资部门存查;一份按第一职工裁成“工资条”,连同工资一起发给职工;一份在发放工资时由职工签章后交财会部门作为工资核算的凭证,并用以代替工资的明细核算。由于工资结算表是按各个车间、部门分别编制的。怎么查单位加班不给加班费可以查证工资条就可以看出来了。
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