符合退休年龄可以成立劳动关系。

大家都在问查看更多

• 问员工到退休年龄可以解除劳动关系吗
  

  根据规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位可以解除与该劳动者的劳动合同，且无需支付经济补偿金。用人单位的该解除权并不受劳动者的工作时间的长短及是否将到退休年龄影响。 具体法律依据可参照劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； (六)被依法追究刑事责任的。

• 问已达到退休年龄是否形成劳动关系
  

  劳动者达到退休年龄且已经开始领取退休金的，不成立劳动关系。依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员与用人单位发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。

• 问符合法定退休年龄就可以解除劳动合同吗
  

  劳动者超过法定退休年龄后，如果未享受基本养老保险待遇，劳动者继续在单位从事原来的工作，双方形成的依然是劳动关系。理由如下： 1、从现有法律的规定来理解。《劳动合同法》第四十四条第二项规定了“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止”及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理”的规定，表明享受养老保险待遇是确定劳动者与单位是否为劳动关系的依据，与年龄并没有必然联系，到达退休年龄是可以享受基本养老保险待遇的前提，但是达到退休年龄并不必然享受养老保险待遇。

相关法律短视频查看更多

• 1'17
  档案年龄与身份证年龄不符退休时怎么办?

  15,098人已观看

• 1'03
  退休年龄以什么为准

  2,468人已观看

• 2'01
  女人退休年龄

  40,483人已观看

• 1'09
  退休年龄到了怎么办理退休

  6,565人已观看

相关普法查看更多

• 
  到退休年龄就和劳动关系成立吗

  96人已浏览

• 
  达到退休年龄是否成立劳动关系

  247人已浏览

• 
  到达退休年龄能否建立劳动关系

  105人已浏览

• 
  到达退休年龄能否建立劳动关系？

  106人已浏览