公司未签劳动合同有何补偿

大家都在问查看更多

• 问公司不签劳动合同有何补偿
  

  公司自用工之日起超过一个月不与劳动者签订劳动合同应当向劳动者每月支付二倍的工资。 要注意下列问题： 1.合同内容要合法。一份具有法律效力的劳动合同，首先签订劳动合同的程序应符合法律规定，并且应当用书面的形式予以确认。 2.合同内容要全面。应包括下列内容：劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。

• 问公司未续签劳动合同辞退如何补偿
  

  1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！ 2、这样的案件关键是有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）; 3、申请劳动仲裁立案时：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息！劳动仲裁期间，你可以去新单位工作。

• 问公司未签订劳动合同补偿多少
  

  1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！ 2、这样的案件关键是有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）; 3、申请劳动仲裁立案时：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  劳动合同到期公司不续签有补偿吗

  44,608人已观看

• 1'01
  公司没有签订劳动合同如何赔偿

  3,496人已观看

• 1'10
  公司不续签劳动合同补偿标准有哪些

  2,979人已观看

• 0'58
  签了劳动合同公司裁员怎么补偿

  2,918人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司未签订劳动合同 补偿多少

  128人已浏览

• 
  公司未签订劳动合同补偿多少

  128人已浏览

• 
  公司未签订劳动合同补偿多少

  549人已浏览

• 
  未签劳动合同如何补偿

  170人已浏览