试用期内公司不给转正

大家都在问查看更多

• 问试用期用公司不给转正怎么办
  

  在试用期内，公司也不能随意解除员工的劳动关系，试用期解除劳动合同，应证明员工不符合录用条件，若无法证明，则是违法解除劳动合同，应支付员工一个月的工资。 试用期过了公司一直不给转正，应视为你已经转正，公司不能延长适用期的，公司应按试用期过了的工资标准发放。 在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。

• 问试用期公司不给转正怎么办？
  

  试用期后公司不给转正，劳动者可以要求单位补签劳动合同，并相应支付劳动报酬，对于不愿依法履行劳动义务的用人单位，劳动者还可以向劳动行政部门举报，或申请劳动争议仲裁，依法维护自己的合法权益不受侵犯。

• 问试用期转正公司不给怎么办
  

  试用期过了公司一直不给转正，应视为你已经转正，公司不能延长适用期的，公司应按试用期过了的工资标准发放。 公司拖欠或克扣工资是不合法的，员工有权要求公司支付，也可以向当地劳动站申请劳动仲裁。 公司没有按法定标准及时间支付工资或加班工资，员工可以以此被迫提出离职，要求每工作一年公司支付一个月工资作为补偿金，同时员工工作期间的工资也可以要回。

相关法律短视频查看更多

• 1'01
  公司试用期不签合同怎么办

  698人已观看

• 1'14
  试用期公司解散有赔偿吗

  3,195人已观看

• 0'58
  试用期期间公司可以辞退员工吗

  3,214人已观看

• 1'15
  试用期公司拖欠工资怎么办

  2,343人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用期公司不给转正

  245人已浏览

• 
  试用期内公司不给转正，怎么办

  232人已浏览

• 
  试用期内公司不给转正怎么办

  404人已浏览

• 
  试用期内公司不给转正怎么办？

  169人已浏览