2022年两牢人员解除劳动合同的法律规定包括什么

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• 问两牢人员违反规定解除劳动合同怎么办
  

  两牢人员解除劳动合同的法律规定包括以下内容：当出现劳动者因犯罪被依法追究刑事责任的情况，用人单位可以解除合同。并且在实践中，用人单位的规章制度也会列明刑事犯罪属于严重违反用人单位的规章制度的行为。

• 问2022年法律规定什么叫解除劳动合同
  

  解除劳动合同是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。

• 问2022年解除劳动合同法律规定是什么
  

  解除劳动合同法律规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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