政策性搬迁补偿会计处理方式是哪些呢。-法师兄

一：企业政策性搬迁，是指由于社会公共利益的需要，在政府主导下企业进行整体搬迁或部分搬迁。二：企业的政策性搬迁或处置收入及费用应按规定进行单独的账务处理：（一）企业在收到搬迁补偿款时：借：银行存款贷：其它应付款-专项应付款（二）因搬迁出售、报废或毁损的固定资产，以净损失额来核销专项应付款： 1、核销固定资产及通过“固定资产清理”科目作会计分录； 2、将“固定资产清理”净损失转入“其它应付款-专项应付款”科目进行核销；（三）发生拆卸、运输、重新安装机器设备的费用时，直接核销专项应付款：借：其它应付款-专项应付款贷：银行存款、现金或应付款（四）原已作为资产单独入账的土地使用权的摊余价值，现因搬迁而灭失，直接核销专项应付款：借：其它应付款-专项应付款贷：无形资产（五）支付职工的安置费，直接核销专项应付款：借：其它应付款-专项应付款贷：银行存款或现金（六）企业搬迁结束后，在搬迁完成年度或在第五个年度，进行搬迁清算，将余额计入当年度企业应纳税所得额计算纳税，作转增营业外收入处理。借：其它应付款-专项应付款贷：营业外收入（七）企业搬迁结束后，如有搬迁损失，可以一次性在搬迁完成年度，作为企业损失扣除；或自搬迁完成年度起，分3个年度均匀作为企业损失扣除。

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对于政策性搬迁补偿款会计处理问题，根据《企业会计准则第16号—政府补助》规定: 政府补助是指企业从政府无偿取得货币性资产或非货币性资产,但不...

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下面为大家解答政策性搬迁补偿款：由宅基地区位补偿价、被拆迁房屋重置成新价构计算公式为：房屋拆迁补偿价=宅基地区位补偿价×宅基地面积+被拆迁房...

企业搬迁，只要不是破产或解散等导致企业注销，并不直接涉及到劳动合同的解除。如果因此，双方协商一致解除劳动合同，应根据你在企业的工作年限，以解除前12个月的月平均工资为依据计算经济补偿。

搬迁是指拆迁人对被拆除房屋的所有人，依照《城市房屋拆迁管理条例》的规定给予的补偿。拆迁补偿的方式，可以实行货币补偿，也可以实行房屋产权调换。货币的补偿是以被拆迁房屋所处地段的当前价格来衡量的。房屋的产权调换则需要拆迁人与被拆迁人进行房屋与安置房的价格结算。根据被拆迁人的要求可以是异地兑换，也可以是同地兑换。

1、随着经济的发展，城市中心CBD的兴建，住宅区的增多，很多时候带来的是大量企业的外迁，为了保证企业的合法权利，以及有序的征地工作进行，国家对于企业的搬迁的补偿有着明确的政策以及相关的文件。 2、根据我国相关法律的规定，以及具体司法实践经验中规定，当政府需要征收企业的土地时候，需要予以被搬迁的企业以下几点补偿：（1）被拆迁企业享有一定的使用权的土地，房屋等一些被迫留下无法移动的固定资产，关于以上的资产，需要进行一定的补偿，其中包含了机器，设备等。（2）的安置费用。包含了厂房的购买或者修建，企业所需要支付的员工的费用，以及搬运机器设备的运输费用，以及落地之后的安装调试等费用。（3）停业所造成的损失。企业的搬迁必定会造成停产停业，对于企业来说是一笔损失。因此，在征收工作中，需要给予企业一定的补偿。（4）同时，有些地区是为了城市的总体发展而进行搬迁，为了推动该地区企业的集体有序的搬迁，有时候，对于先行搬迁的企业予以一定的鼓励费用。