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工厂自动转无固定期限合同

2022-02-03
1,不是自动转换成无固定期劳动关系,但你可以要求签订无固定期限的劳动合同.2,如果工厂无故辞退你可以要求经济补偿,经济补偿是工作一年补一个月的工资。公司没有支付的,你还可以主张2倍的赔偿金.当然,你严重违纪的除外.3,没有合同的,可以提供厂牌工资条社保资料等相关资料证实你的主张,而且,劳动案件是用人单位承担举证责任的.

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