劳动仲裁结果需要多长时间才能得出？-法师兄

申请劳动仲裁需要多久才会有结果向劳动仲裁提出仲裁申请后,仲裁委员会收到申请之日起5日内认为符合受理条件的应当受理,并通知申请人,认为不符合受理条件的应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对于仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的情况,申请人可以在劳动争议仲裁委员会受理该劳动争议事项之日起15日内向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会在收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过15日。申请劳动仲裁的范围根据我国相关法律规定,只有以下情况下的劳动争议才可以申请劳动仲裁: (1)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议; (2)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; (3)因履行劳动合同发生的争议,包括履行、变更、解释和终止劳动合同发生的争议; (4)国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的各类人员之间发生的劳动争议; (5)因认定无效劳动合同、特定条件下订阅劳动合同、职工流动、用人单位裁员、经济补偿和赔偿发生的争议。

答

自仲裁受理至结案要求的时限是45天，最多可延长15天。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第四十三条：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委...

答

如果员工和公司之间存在劳动争议，员工可以向当地仲裁委员会提起劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，自当事人向仲裁委员会提交仲裁申请之日起...

劳动仲裁应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案件复杂需要延期的，延期期限不得超过15日。当事人对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

如果只是想投诉,一般需要15天的时间。如果是要求进行仲裁,则提出仲裁要求的一方必须在劳动争议发生之日起60天内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决应在收到仲裁申请的60天内作出。如果对仲裁裁决没有异议,当事人必须履行,一般情况下为两个月。根据《劳动法》第八十二条,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60天内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的60天内作出。对仲裁裁决没有异议的,当事人必须履行。

劳动仲裁通常需要45天才能结束。如果案件复杂，需要延期，延期期限不得超过15天。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就劳动争议向人民法院提起诉讼。对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。