一方违约金不交会怎样

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• 问不交违约金会怎么样
  

  如果你不交纳违约金，单位可以在知道你有钱时要求你偿还，或者请求法院强制执行。此外，违约金条款的订立，应本着公平合理的原则确定数额，违约金明显过高的，你可以申请劳动仲裁，确定此条款无效，或者予以适当调整。至于违约金应减少到什么程度合理，主要看对方遭受了什么样的损失，而这取决于单位是否具有证明损失的相关证据。

• 问三方协议违约金不交会怎么样
  

  如果没有提供专业培训，约定服务期，你也无须承担违约责任。理由很简单，劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效，因此，除了以上两种情况，你根本无需承担违约责任。三方协议只是针对应届毕业生而言的，往届毕业生根本就没三方协议。

• 问逾期不交违约金会怎样
  

  本条第1款是关于违约金调整具体规则和基本原则的规定。具体规则：(1)以实际损失为基础;(2)兼顾合同履行情况;(3)当事人的过错;(4)合同履行的预期效益。基本原则：公平原则和诚实信用原则，这是调整违约金所应遵循的，也是衡量违约金调整是否正确最终最高的判断标准。如果违约金调整后违背了该两条原则，其裁判结果都是错误的。毕竟具体规则必须要在基本原则的指导下适用。 本条第2款是关于违约金是否过高的判断标准。此规定也属于具体规则的范畴，也应在基本原则的指导下适用。在适用时不能拘泥、僵化，以为凡是超过损失30%的，都认为是过分高于所造成的损失。这点从本款用语“一般可以认定”可以看出司法解释制定者的用意。

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