50岁以上男人能签劳动合同吗？

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• 问50岁以下可以解除劳动合同吗？
  

  50岁以后，劳动合同可以通过以下方式终止：用人单位与劳动者协商终止；用人单位过失解雇；经济裁员；其他。妇女50岁以上，连续工作10年以上，开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止，无需终止。

• 问男45岁50岁了，工作到50岁还能继续上班吗？
  

  退休与买断工龄无关，符合下列条件的可以照常退休： 1、男职工和女职工退休的年龄是不同的，男职工需要年满60周岁，女职工则是年满50周岁就可以了，前提满足了还需要有工龄满10年，注意是连续不是累计。 2、如果是丧失了劳动能力，并且确认属实。这类情况下，男职工退休年满50周岁，女年满45周岁，同样的连续工龄满10年。 3、上一条是针对普通职工来说，特殊工种下职工（从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作）的退休年龄有所下降。在这类情况下男职工年满55周岁，女年满45周岁，同样的工龄满10年并且是连续的。

• 问50岁以上老人合同怎么写
  

  请问您合同具体内容是什么？一般情况下女性的退休年龄是50周岁，男性的退休年龄是60周岁，如果您未达到年龄，您可以要求单位赔偿，您这种情况，建议请律师介入，这样更加快捷有效，律师也更专业，可以更好的维护您的权益，

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