用人单位迁移或者劳动者流动的，失业保险关系是否随之迁转？

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• 问失业保险关系随之转迁，如何缴纳失业保险费？转移失业保险金的规定
  

  失业保险关系应随之转迁，按转入地经办机构核定的缴费基数缴纳失业保险费。转出地失业保险经办机构应为转出单位或职工开具失业保险关系转迁证明，其在转出前单位和职工个人缴纳的失业保险费不转移异地领取失业保险金的规定，原劳动和社会保障部办公厅发布《关于单位成建制跨统筹地区转移和职工在职期间跨统筹地区转换工作单位时失业保险关系转迁有关问题的通知》，并提供相应服务，并自在转出地停止缴纳失业保险费的当月起、自治区内跨统筹地区的，跨省，规定城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移或职工在职期间跨统筹地区转换工作单位的。转入地经办机构应及时办理有关手续、自治区、直辖市的。转出前后的缴费时间合并计算，是否转移失业保险费由省劳动保障行政部门确定。转出单位或职工应在开具证明后60日内到转入地经办机构办理失业保险关系接续手续：2002年

• 问劳动者与用人单位解除劳动关系后，劳动者如何领取失业保险金的标准
  

  劳动者和用人单位解除劳动关系，劳动者工作六年，劳动者符合领取失业保险金的，劳动者应当在离职60日内到就业局办理失业保险金的领取手续。累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。第四十七条失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。第四十八条失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

• 问劳动者和用人单位之间的劳动关系是什么
  

  劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系。

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