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培训班上班没签合同应该怎样办?

2022-07-29
对于培训班上班没签合同,用人单位无权随意克扣员工工资,如果制度条款严重损害原利益可以主张无效,可以通过劳动仲裁的方式要求单位支付相应的工资。

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