如果要和外包公司签的劳动合同，有什么要注意的吗

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• 问和公司签劳动合同离职要注意什么？
  

  签劳务合同的离职注意事项：是否依法解除了劳务合同；是否办理好了劳务的交接手续；劳务报酬等是否结清；是否给对方当事人造成了损失；以及是否还存在着其他争议。

• 问和国外分公司签合同要注意什么
  

  如果想要知道和国外分公司签合同要注意什么，可以了解签合同时需要注意以下几点： （一）合同的基本条款要具备，尤其是交易的内容、履行方式和期限、违约责任要约定清楚。（二）查阅国家对该交易有无特别规定，目的在于确定双方的权利义务是否合法有效。（三）向律师事务所、公司法律顾问咨询相关业务的实际开展情况，了解业务发生纠纷的概率和纠纷的起因、种类，以便在订立合同时尽可能避免同样缺憾的发生。（四）可能的话，通过行政机关的公证、律师见证和公证，通过相关机构的中介作用，使合同的内容尽可能完备。

• 问我要和公司签劳动合同时，该注意什么？
  

  签订劳动合同时，除非全日制雇佣，否则签订劳动合同书面形式的雇佣日起建立劳动关系时签订，一个月以上后雇佣者必须支付双倍的工资的合同中，必须明确工作内容、条件、场所、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等。

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