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停工留薪期一般不超过12个月,特殊情况最长不应超过24个月,由指定医院和劳动能力鉴定委员会来鉴定的,不是你自己想上就上,不想上就不上的。1~...
属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你和妻子缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;...
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申请工伤要求单位赔偿的。要求丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
每种工伤伤害都有法定的医疗终结期限,如果还没到那个期限,你有权拒绝上班的,单位也不能强迫你上班,更不能克扣你的工资。因此,建议你先了解下自己病情的医疗终结期限和结合自己的病情实际,不能上班的,还是不要上班,可以请病假的,单位同样应当支付你部分工资的。到期可以申请劳动能力鉴定,申请工伤待遇。具体电话咨询
先申请工伤认定,认定为工伤后,做劳动能力鉴定,再根据伤残等级计算赔偿金额。可争取一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期待遇等诸多项目,各项计算方法不同。
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