公司能否解雇怀孕三周岁的员工

大家都在问查看更多

• 问请问公司员工怀孕要怎么解雇？
  

  公司破产解雇怀孕员工的，应当按照法律规定的赔偿标准支付赔偿金。员工经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问怀孕期间公司能与员工协商解雇工作吗
  

  怀孕期间合同到期了公司不能解雇员工的。在员工怀孕期间，单位不能解雇员工，也不得以合同到期终止合同，需要等到员工哺乳期过后才能实行，否则单位需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金。

• 问怀孕期间合同到期了公司能解雇员工的么
  

  怀孕期间合同到期了公司不能解雇员工的。在员工怀孕期间，单位不能解雇员工，也不得以合同到期终止合同，需要等到员工哺乳期过后才能实行，否则单位需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金。

相关法律短视频查看更多

• 1'07
  解雇员工赔偿标准

  4,617人已观看

• 1'28
  员工能否申请公司破产清算

  867人已观看

• 1'15
  公司解散员工赔偿多少

  1,522人已观看

• 0'57
  公司解散怎么赔偿员工

  1,369人已观看

相关普法查看更多

• 
  怀孕期间合同到期了公司能解雇员工吗

  145人已浏览

• 
  怀孕16周岁能打官司吗

  247人已浏览

• 
  员工给公司造成损失公司能否解雇员工

  337人已浏览

• 
  刚满试用期就怀孕了，公司可以解雇员工吗

  29人已浏览