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解除劳动关系到底哪些情形下法律无效

2023-08-27
1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。。 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。。 3、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。用人单位无论如何都不允许与其解除劳动关系

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